Reseña histórica.

URBANIDO inicio sus operaciones a finales del 2002, comprometiéndose así mismo al cumplimiento y desarrollo de proyectos urbanísticos. Su primer proyecto se llama Cerros del Yaque en la comunidad de Hato del Yaque Santiago. En Febrero del 2004 iniciamos nuestro segundo proyecto Prados de La Herradura en la avenida Antonio Guzmán en La Herradura Santiago.

Para Abril del mismo año iniciamos con el proyecto Ciudad de Reyes en la comunidad de Jacagua-Gurabo. A finales de Enero del 2005 continuamos con el proyecto Jardín de Los Girasoles en la avenida Yapurt Dumit.

La organización y compromiso de todos sus departamentos hacen de URBANIDO la mejor opción para que las personas decidan dar su primer paso para obtener su hogar, comprar su solar.

Consejo de Administración URBANIDO

José Elías Souffront Almonte (Presidente del Consejo de Administración)
Nacido en la ciudad de Puerto Plata donde realizo sus estudios en Escuela Normal Emilio Pruhome de esa ciudad donde se graduó bachiller en Ciencias físicas y matemáticas. También realizo diversos cursos en el área de Administración de empresas.

Laboro desde 1957 hasta 1990 como director en la Corporación Dominicana de Electricidad(CDE) de le cual es pensionado. Luego desde Junio del 1991 labora como Administrador General y accionista del periódico La Información de Santiago De Los Caballeros.

Alberto José Souffront Tamayo (Presidente de Urbanido)
Inicio sus estudios en el Instituto Iberia de Santiago concluyendo el bachiller en Ciencias y Letras en el Colegio De la Salle. Se graduó 1989 como Licenciado en Contabilidad con la mención de Cumlaude en la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra.

También realizo una maestría en Administración de Empresas en la misma universidad. Fue Gerente y Contador de FACICARD de la oficina de Santiago. Luego paso a laborar a BANCREDITO donde fue Trainee, Sub-Gerente, Gerente, Sub-Director y Director de las sucursales de Los Jardines y calle Del Sol.

Por ultimo laboro por 3 años para una empresa de la competencia como Vice-Presidente Financiero. Inicio afínales del 2002 junto a su padre y hermanos a URBANIDO empresa que hoy es líder del mercado.

Al Consejo de Administración también pertenecen :

Ing. José Elías Souffront Tamayo quien es Vice-Presidente de Junta Directiva. El Coronel Piloto de la Fuerza Aérea Dominicana Emmanuel Marcelino Souffront Tamayo como secretario. El también Coronel Piloto de la Fuerza Aérea Dominicana Luis Fernando Souffront Tamayo y la Lic. Lourdes Karina Souffront Tamayo ambos pertenecen como miembros del Consejo de Administración.

Nuestra Visión:

Creemos que no basta con marcar una diferencia en la calidad de vida de los dominicanos, sino que debemos ser parte de las soluciones habitacionales en República Dominicana y participar en todo mejoramiento del estilo de vida del ciudadano haciéndola más humana y más urbana.
Nuestra visión esta fundamentada sobre nuestra integridad y compromiso da largo plazo con las comunidades a quienes servimos.

Nuestra Misión:

Ser una empresa de servicios personalizado a través de un personal altamente calificado, con espíritu de servir en equipo teniendo como mística la lealtad, la cooperación y la profesionalidad.

Desarrollar un sistema de crecimiento constante del personal calificado a través de entrenamientos continuos y promover la innovación y la creatividad entre nuestros empleados.

Promover una buena imagen de la empresa a través de negociaciones basadas en la honestidad, la serenidad y el beneficio mutuo.

Enfocar toda nuestra capacidad, tiempo y experiencias en un excelente servicio para lograr la mas optima satisfacción de nuestros clientes buscándoles soluciones adecuadas para que efectué una de las mas importantes inversiones de su vida.

Nuestro Objetivo:

Ser una empresa líder en la oferta de soluciones inmobiliarias y mantenernos innovándonos al ritmo de los cambios en el avance mundial, actualizándonos día a día en el uso de tecnologías de punta.

Nuestros Valores:

  • Trabajo en equipo.

  • Respeto.

  • Calidad.

  • Ética.

  • Talento humano.

  • Innovación.

Nuestro Código de éxito

  • Superamos las expectativas

  • Disfrutamos de lo que hacemos

  • Celebramos los logros

  • Aprendemos de nuestros errores

  • Creemos en el éxito

Nuestro Código de sensibilidad

  • Satisfacemos s nuestros clientes

  • Alentamos la buena obra

  • Escuchamos, pensamos y actuamos

Nuestro Código de profesionalismo

  • Respetuosos a nuestra ética y reglamentos

  • Somos dignos de confianza

  • Actitud positiva siempre

  • Dispuestos aprender cada día mas

  • Asumimos nuestra responsabilidad

Nuestro Código de honestidad e integridad

  • Alentamos la franqueza

  • Somos promotores de la lealtad

  • Construimos confianza en el otro

  • Agradecemos las opiniones y respondemos abiertamente

  • Somos honestos consigo mismo para ser honestos con los demás

Nuestro Código de respeto a los demás

  • Valoramos las habilidades y opiniones de otros

  • Trabajamos en equipo constructivamente

  • Estamos comprometidos a trabajar en equipo

     


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